エバラ食品工業株式会社 新卒・中途採用サイト
エバラ食品工業様ならではの「面白さ」を体現し、
カルチャーマッチする質の高い人材獲得に貢献する採用サイトリニューアル

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エバラ食品工業株式会社 新卒・中途採用サイト

DATE:2024.11 CATEGORY :RECRUIT / SYSTEM

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エバラ食品工業様ならではの「面白さ」を体現し、
カルチャーマッチする質の高い人材獲得に貢献する採用サイトリニューアル

エバラ食品工業株式会社様の採用サイトリニューアルプロジェクト。
サイト構造の見直しやデータ計測環境の整備といった課題に対し、社員アンケートに基づくインサイト発掘と企業理解から「等身大の魅力」を抽出。エバラ食品工業様ならではの「面白さ」を表現する大胆なクリエイティブや、「人」を起点に理解を促す導線設計により、求職者の深い企業理解と志望度向上を実現。さらに、データに基づく継続的改善(PDCA)を可能にする独自のKPI管理ダッシュボードなど、中長期的な運用基盤の整備までを一気通貫で支援させていただきました。

目的

採用サイトの情報やデザインを刷新し、求職者に対して自社の魅力をより効果的に伝えるとともに、スマートフォンをはじめとした多様な閲覧環境に対応した、使いやすいWebサイトを実現しました。
また、企業理解を深めるコンテンツを通じて求職者の志望度向上を図るとともに、強みである「高い定着率」をさらに支える、自社カルチャーにマッチした質の高い人材の獲得に貢献しました。

課題の設定

サイト構築から5年以上が経過し、デザインや掲載情報に古さが見られる状態となっていました。また、パソコンだけでなくスマートフォンでも使いにくい導線となっており、閲覧データも取得できていなかったため、閲覧者である求職者の興味・関心を把握できない状態でした。

アプローチ

既存社員アンケートを通じて求職者のインサイトにつながる等身大の魅力を抽出するとともに、企業理解を通じて見えてきた文化や価値観を整理。ご担当部門の皆様とのブレストを重ね、キャッチコピーを軸とした採用コンセプトを策定しました。

ビジュアル面では、エバラ食品工業様ならではの「面白さ」を表現する大胆なレイアウトとアニメーションを採用。代表商品と生き生きと働く社員様を組み合わせたメインビジュアルや、読み進める楽しさを生み出す横スクロール、「エントリーボタンに焼肉のたれを付ける演出」など、サイト全体を通して求職者のワクワク感を高める設計・表現を実現しました。

コンテンツ面では、「人の温かみを伝えたい」というご要望に応え、企画・取材・撮影まで一貫して担当。単なる人物紹介ではなく、社員同士の自然なコミュニケーションや働く姿を引き出す撮影を実施し、社風や働く雰囲気をリアルに表現しました。また、各コンテンツから社員インタビューへ自然に誘導する導線を設計し、「人」を起点に企業の魅力を伝える情報設計を構築。さらに、TOPメッセージや中途採用募集要項に加え、「非常に高い定着率」をはじめとする採用データをインフォグラフィック化することで、事業理解を促進するとともに、求職者が抱える不安の解消につなげました。

運用・システム面では、更新や継続的な情報発信の負荷を軽減するCMSを導入。さらに、専門知識がなくてもデータ分析や継続的な改善(PDCA)を実施できる独自のKPI管理ダッシュボードを構築し、採用活動を継続的に支える運用基盤を整備しました。

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CREDIT

Producer : HIROKI NISHITANI / Creative Director : TOSHIKI TUJITANI / Director : MIA KONISHI / Designer : KAZUKI YAMABE / Engineer : HIROKI DEGUCHI・SEIMA TANAKA / Date Analyst : TOMOYA TOSHIMA /

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